微信分銷的發(fā)展非常迅速，是現(xiàn)在微商和企業(yè)非常喜歡的一種網(wǎng)絡營銷模式，三級分銷作為微信分銷的帶頭大哥，受到了各行各業(yè)的青睞，因此如何做好三級分銷系統(tǒng)運營則成了能否做好三級分銷的關鍵。做三級分銷系統(tǒng)運營，如何設置三級分銷傭金比例？怎樣的三級分銷利潤分配模式才是合理的？

三級分銷傭利潤分配模式的基本原理

三級分銷利潤分配模式的基本原理簡單來說就是分銷商有直接利益關系的就是三級，三級為一個傭金單位進行分傭提成，超過三級不構成直接關系。

可以了解一個基本原理，即O_>A_>B_>C_>D_>E_>F_>H,以上箭頭為推廣分銷關系，由此分銷關系得出：A是O的一級分銷商，B是O的二級分銷商，C是O的三級分銷商;B是A的一級分銷商，C是A的二級分銷商，D是A的三級分銷商;D是C的一級分銷商，E是C的二級分銷商，F(xiàn)是C的三級分銷商;其中的某個角色是幾級分銷商是相對于誰而言的。

三級分銷利潤分配模式

一般的三級分銷利潤分配模式主要是分為兩種，即銷售傭金和推廣傭金。其中銷售傭金是指賣出的產(chǎn)品，不管是哪一級分銷商賣出，得到了銷售傭金的比例都是一致的。而推廣傭金是指每一個分銷商的下級分銷商賣出商品，上級分銷商可以拿到推廣傭金。推廣傭金最多只有兩級。

同時需要強調(diào)分銷等級是三級，由于銷售產(chǎn)生關系的最多只有三級。因為圈子裂變理論，每個人都可能成為推廣中的一級分銷商，拿一級推廣傭金。

三級分銷傭金分配比例

商家所售賣的產(chǎn)品類型肯定有非常大的差異，同一個商家售賣的產(chǎn)品利潤點也不同，那最好就是根據(jù)不同的產(chǎn)品設置不同的利潤點。比如小飾品設置5%～10%，大件電器設置15～30%，保證自己的利益，同時保證分銷商積極性。

三級分銷利潤分配模式應該怎樣設置？

合理的三級分銷利潤分配模式應該是以上所述的樣子，關于三級分銷傭金比例的設置應該謹慎，大家在對三級分銷傭金進行設置的時候應該參考上文，希望能給大家?guī)韼椭８嗳壏咒N利潤分配模式相關資訊請繼續(xù)關注TPshop！

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